Rosana je zaključila magistrski študij psihologije na Filozofski fakulteti v Ljubljani. Trenutno svoje znanje izpopolnjuje še z NLP izobraževanjem.
Odgovorna je za vodenje metodološkega in razvojnega oddelka ter v večji meri deluje na področju svetovalnih storitev, ki zajemajo ocenjevanje kompetenc in razvojnega potenciala zaposlenih, analize zadovoljstva, sisteme nasledstev, ocenjevanje kompetenc po metodi 360° ipd. Hkrati pa se vključuje še v projekte iskanja kadrov in sodeluje pri metodološkem razvoju storitev. Njena zanimanja segajo tudi na področje pozitivne psihologije in izvajanja coachinga ter kariernega svetovanja.
"Each person holds so much power within themselves that needs to be let out. Sometimes they just need a little nudge, a little direction, a little support, a little coaching, and the greatest things can happen." Pete Carroll